Dårlig på å lytte – og verre, ikke interessert
Ledere som lytter med et halvt øre, mister hele bildet. Når du ikke virkelig prøver å forstå – men bare venter på å svare – forsvinner både innsikt, tillit og respekt. Aktiv lytting er ikke en teknikk. Det er en holdning.Dårlige ledere hører ordene – men ikke mennesket bak. Gode ledere lytter med hele seg.om miniserienSerien bygger på arbeid fra ledelsesrådgiver Frode Dale, som i flere tiår har utfordret ledergrupper over hele landet med én enkel oppgave:«Bli enige om 10 kjennetegn ved en DÅRLIG leder.»Resu...Read more:
ledernytt.noWork